Vous n’avez pas trouvé de formation correspondant à vos attentes ? Vous avez des besoins en formation spécifiques pour votre entreprise ? Si vous ne trouvez pas de formation correspondant exactement aux besoins de votre entreprise, nos conseillers de la House of Training peuvent vous guider selon une démarche structurée :

• Nous analysons vos besoins : nos conseillers vous écoutent pour cerner vos besoins et développer avec vous des actions de formation ciblées et cohérentes
• Nous vous proposons des solutions sur mesure, adaptées à votre environnement professionnel et au rythme de votre société (nombre d’heures, fréquence, nombre de participants, etc.)
• Nous adaptons les contenus des formations en fonction de votre quotidien professionnel
• Nous mettons à votre disposition des formateurs chevronnés, sélectionnés parmi des professionnels expérimentés dans le domaine concerné et nos partenaires académiques 
• Nous mettons à votre disposition des tests de connaissance en amont ou en aval des formations
• Nous assurons le suivi de la qualité en procédant à des évaluations des participants et un débriefing à l’issue de la formation.

Contactez-nous par e-mail à l’adresse sales@houseoftraining.lu ou par téléphone au numéro +352 46 50 16.

La House of Training a pour vocation et mission principale de proposer une offre de formation professionnelle continue apte à répondre aux besoins de l’économie luxembourgeoise.

Des professionnels forment d'autres professionnnels

L'offre de la House of Training vise, d’une part, à épauler les dirigeants d’entreprises dans leur processus de création, de reprise et de gestion d’entreprise en leur proposant des parcours de formation axés sur leurs besoins spécifiques. D’autre part, elle s’adresse également aux collaborateurs de ces entreprises, souhaitant développer leurs connaissances et compétences et évoluer dans leur vie professionnelle.

Dans sa démarche, la House of Training privilégie une approche pragmatique selon laquelle « des professionnels forment d’autres professionnels ». La majorité de ses formateurs sont ainsi des entrepreneurs, des experts techniques ou des représentants de nos partenaires (associations professionnelles, fédérations, instituts issus du monde académique...), afin d’assurer que les formations proposées reflètent au plus près les besoins du terrain.

La House of Training a été agréée comme organisme de formation professionnelle continue par arrêté ministériel du 16 décembre 2015. En faisant appel à ses services, les entreprises peuvent, sous certaines conditions, bénéficier d’aides financières de l’Etat. Une liste complète des aides disponibles peut être consultée sur www.lifelonglearning.lu.

Au-delà de sa mission primaire qui consiste à proposer une offre de formation professionnelle continue de qualité aux entreprises et aux particuliers souhaitant développer leurs connaissances et compétences ou celles de leurs collaborateurs, la House of Training propose également toute une gamme de services auxiliaires.

Institut Supérieur de l’Économie : des formations supérieures en cours du soir 

En vue de parachever l’écosystème de formation et en particulier l’offre de formation tertiaire au Luxembourg, d’assurer un niveau élevé de compétences des salariés, en phase avec les besoins des entreprises, et d’améliorer leur compétitivité, la Chambre de Commerce et la Chambre des Métiers ont créé l’Institut Supérieur de l’Économie (ISEC). L’ISEC propose des formations supérieures de type Bachelor et Master qui s’adressent à des personnes actives et souhaitant évoluer au sein de l’entreprise. Les cours sont proposés en soirée et durant les weekends. Contactez-nous par e-mail à l'adresse : info@isec.lu ou par téléphone au numéro +352 46 50 16 1.

Keyjob 

Créée en 1987, Key Job est connu depuis plus de 30 ans pour ses formations en informatique et plus récemment dans le domaine du développement personnel. L’organisme de formation spécialisé notamment en cours informatiques propose une gamme de produits allant du cours de bureautique traditionnel, aux systèmes multimédias en passant par des cours techniques de haut niveau. Key Job a pour mission d’aider les entreprises luxembourgeoises à acquérir les compétences nécessaires pour réussir la transformation digitale de leurs activités et processus. Contactez-nous par e-mail à : info@keyjob.lu ou par téléphone au +352 49 06 09 1.

Quelles aides à la formation professionnelle continue existent-ils ? 

L’Etat luxembourgeois soutient l’effort de formation des entreprises en contribuant au financement de leur plan de formation. Selon le montant de l’investissement annuel en formation professionnelle continue (FPC) et le type de formation dispensée, une entreprise peut prétendre à un cofinancement public de ses actions de formation. La demande de cofinancement est à envoyer à l’Institut National pour le développement de la Formation Professionnelle Continue (INFPC). Cette aide ne concerne pas les formations continues à caractère obligatoire prévues par le législateur pour l'exercice de professions réglementées. 

Pour en savoir plus, contactez la House of Training au +352 46 50 16 1 ou par e-mail customer@houseoftraining.lu

En matière de formation initiale, la Chambre de Commerce s’engage pour la qualité de l’enseignement secondaire et plus particulièrement de la formation professionnelle.

Elle propose des programmes pour l’enseignement secondaire général et s’implique également activement dans l’organisation de l’apprentissage, notamment en identifiant les professions potentiellement concernées, en élaborant des programmes et en définissant les modalités de fonctionnement. La Chambre de Commerce gère chaque année près de 2.000 contrats d’apprentissage dans 30 professions des secteurs du commerce, de l’industrie, de l’hôtellerie et de la restauration, des services et du socio-éducatif.

Grâce à sa campagne WinWin, la Chambre de Commerce informe et sensibilise le public, les jeunes, les parents et le corps enseignant aux avantages de l’apprentissage et incite les entreprises à déclarer des postes d’apprentissage. La Chambre de Commerce joue aussi le rôle d’intermédiaire entre les jeunes cherchant une entreprise formatrice et les entreprises offrant des postes d’apprentissage.

Pour estimer le potentiel d’intégration de nouveaux collaborateurs au sein de l’entreprise, la Chambre de Commerce a développé le TalentCheck, un outil d’évaluation qui s’adresse notamment aux élèves souhaitant effectuer un apprentissage auprès d’une entreprise formatrice. L’outil constitue une véritable aide à la conclusion d’un contrat d’apprentissage. Après être passés par le TalentCheck, les participants se voient remettre un certificat, qui permet aux entreprises de rapidement se rendre compte des talents et compétences de tout profil nécessaire à l’entreprise.

• House of Training
  
  Créée en 2015 par la Chambre de Commerce et l’Association des Banques et Banquiers, Luxembourg (ABBL), la House of Training a pour vocation et mission principale de proposer une offre de formation professionnelle continue multisectorielle dans une grande variété de domaines d’activité. Partenaire de référence en matière de formation professionnelle continue, la House of Training accompagne et conseille les entreprises leurs dirigeants et leurs collaborateurs dans le développement de leurs compétences et connaissances pour ainsi les préparer au mieux aux défis de l’avenir. Contactez-nous par e-mail à l'adresse : customer@houseoftraining.lu ou par téléphone au numéro +352 46 50 16 1.


• Institut supérieur de l’économie (ISEC) 
  
  Créé par la Chambre de Commerce et la Chambre des Métier, l’Institut Supérieur de l’Économie (ISEC) propose des formations supérieures de type Bachelor et Master qui s’adressent à des personnes actives et souhaitant évoluer au sein de l’entreprise. Les cours sont proposés en soirée et durant les weekends. Contactez-nous par e-mail à l'adresse : info@isec.lu ou par téléphone au numéro +352 46 50 16 1.


• Keyjob 
  
  Créée en 1987, Key Job offre depuis plus de 30 ans des formations en informatique et plus récemment dans le domaine du développement personnel. L’organisme de formation spécialisé notamment en cours informatiques propose une gamme de produits allant du cours de bureautique traditionnel, aux systèmes multimédias en passant par des cours techniques de haut niveau. Key Job a pour mission d’aider les entreprises luxembourgeoises à acquérir les compétences nécessaires pour réussir la transformation digitale de leurs activités et processus. Contactez-nous par e-mail à : info@keyjob.lu ou par téléphone au +352 49 06 09 1.


• ADEM ​​​​​​
  
  L’Agence pour le développement de l’emploi (ADEM) est le service public de l’emploi au Luxembourg. L’ADEM est placée sous l’autorité du Ministère du Travail, de l’Emploi et de l’Economie sociale et solidaire. Contact : +352 247-88000, e-mail : info@adem.etat.lu


• Maison de l’orientation 
  
  La Maison de l'orientation est une administration de l'État qui regroupe en un seul lieu des acteurs publics actifs dans le domaine de l'orientation scolaire et professionnelle. L'action de la Maison de l'orientation s'adresse à tout citoyen cherchant conseil au niveau de son orientation scolaire et professionnelle en vue d'identifier ses capacités, ses compétences et ses intérêts, de prendre des décisions éclairées en vue du choix de ses études et formations, ainsi qu'au regard de ses projets professionnels. Contact : +352 80 02 81 81 ou info@maison-orientation.public.lu
   
• WinWin.lu
  
  WinWin.lu est la plateforme de référence pour les entreprises formatrices et apprentis au Luxembourg!